وظائف قطر

وصف الوظيفة

جديد اليوم من الوظائف بشركة الأمانة , متوفر اماكن لوظيفة موظف تطوير أعمال , براتب يعتمد على خبرة المتقدم.
مطلوب خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مجال العمل , او يفضل وجود الخبرة.
لا تتأخر في التقديم , العدد المطلوب محدود.

المهارات:

- الالتزام بأخلاقيات العمل والمعايير المهنية
- مهارات تنظيم الوقت وتحديد الأولويات في العمل
- مهارات التخطيط والتنظيم لتوسيع نطاق الأعمال
- مهارات التفاوض مع العملاء والشركاء التجاريين
- مهارات إعداد التقارير وتحليل البيانات السوقية

المهام:

- تطوير المنتجات والخدمات لتلبية احتياجات السوق
- استخدام أدوات التحليل لتقييم فرص التوسع الجديدة
- إعداد استراتيجيات تطوير الأعمال بالتنسيق مع الإدارة
- تنظيم الاجتماعات مع العملاء والشركاء المحتملين
- متابعة تنفيذ استراتيجيات تطوير الأعمال وتحقيق الأهداف

الانشطة الوظيفية

- تطوير قدرة الاستماع الفعال لفهم احتياجات الآخرين والتفاعل معهم بشكل مناسب.
- تقديم الدعم الفني أو الاستشارات: مساعدة الآخرين في حل المشكلات الفنية أو تقديم المشورة.
- تقييم الأداء: تقييم كيفية أداء العمل وتقديم الملاحظات.
- فور إغلاق الإعلان، سيتم التعيين المباشر للمرشحين المؤهلين.
- يقدر يدير أي مشكلة أو نزاع بطريقة تخلي الكل راضي

القدرات المطلوبة

- يتم منح حوافز مادية للموظفين الذين يتفوقون في تحقيق أهدافهم.
- دبلوم ثانوي يؤهل الشخص للانخراط في برامج تدريبية متقدمة أو العمل في وظائف تقنية.
- تُجرى اختبارات تحليلية بشكل منتظم لتقييم كفاءة العمليات وتحديد فرص التحسين.
- إعداد وتقارير الأداء: القدرة على إعداد تقارير دقيقة عن الأداء وتحليل النتائج.
- الاستعداد الدائم للتكيف مع الظروف المتغيرة والعمل بمرونة

وظائف تطوير الأعمال براس لفان - وظائف قطر

وظائف مشابهة