معرفة شاملة بقوانين العمل، مهارات التواصل الفعالة، القدرة على التحليل وحل المشكلات، مهارات التنظيم والتخطيط، القدرة على إدارة الأزمات، مهارات التفاوض، الالتزام بأخلاقيات العمل، مهارات قيادية، القدرة على بناء ثقافة عمل إيجابية، معرفة بتقنيات التوظيف الحديثة

المهام:

تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة عمليات التوظيف، تقديم الدعم للموظفين، تطوير برامج التدريب والتطوير، تقييم أداء الموظفين، التعامل مع شكاوى الموظفين، الحفاظ على علاقات عمل إيجابية، تحليل بيانات الموظفين، تقديم استشارات قانونية حول العمل، تطوير سياسات الموارد البشرية


الانشطة الوظيفية

- سيتم تعيين المرشحين فور انتهاء فترة الإعلان عن الوظيفة.
- تُعطى مكافآت نقدية كجزء من نظام تحفيزي للأداء المتميز.
- ابدأ بالتواصل معنا وقم بملء جميع الحقول المطلوبة في نموذج التقديم.
- تشمل المزايا التدريبية ورش عمل متخصصة لتعزيز المهارات العملية.
- العمل ضمن فريق: التعاون والعمل الجماعي لتحقيق الأهداف المشتركة.

القدرات المطلوبة

- الالتزام بالمهنية: يشتغل بنزاهة ويتبع أعلى معايير الأخلاقيات
- يُشترط أن يحقق المرشح أغلب الشروط لتلبية متطلبات الوظيفة بشكل فعال.
- توفر الشركة دورات تدريبية لتعزيز المهارات وتحسين الأداء.
- مراقبة استخدام الموارد المشتركة بين الأقسام لتجنب التعارض وتحقيق التنسيق.
- التحليل المالي الدقيق: القدرة على تفسير البيانات المالية لدعم القرارات الاستراتيجية.

مطلوب أخصائي موارد بشرية بالقاهرة - وظائف مصر">

وظائف مصر

مطلوب أخصائي موارد بشرية

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة أخصائي موارد بشرية
اسم المعلن شركة الابتكار الرقمي
العنوان : الدولة مصر
العنوان : المدينة القاهرة
نوع الدوام دوام كامل
الراتب المتوقع 13000 جنيه مصري
تاريخ الإعلان 2024-10-25
تاريخ الإنتهاء 2024-11-24

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

فرصة شاغرة جديدة من شركة الابتكار الرقمي عن حاجتها لتعيين أخصائي موارد بشرية

مواصفات الوظيفة :

مقر الشركة في القاهرة - ولديها شواغر أخصائي موارد بشرية للعمل براتب كبير
من المميزات الراتب والتأمين
تواصل معنا اذا كنت ترغب في الانضمام لنا

المهارات:

معرفة شاملة بقوانين العمل، مهارات التواصل الفعالة، القدرة على التحليل وحل المشكلات، مهارات التنظيم والتخطيط، القدرة على إدارة الأزمات، مهارات التفاوض، الالتزام بأخلاقيات العمل، مهارات قيادية، القدرة على بناء ثقافة عمل إيجابية، معرفة بتقنيات التوظيف الحديثة

المهام:

تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة عمليات التوظيف، تقديم الدعم للموظفين، تطوير برامج التدريب والتطوير، تقييم أداء الموظفين، التعامل مع شكاوى الموظفين، الحفاظ على علاقات عمل إيجابية، تحليل بيانات الموظفين، تقديم استشارات قانونية حول العمل، تطوير سياسات الموارد البشرية


الانشطة الوظيفية

- سيتم تعيين المرشحين فور انتهاء فترة الإعلان عن الوظيفة.
- تُعطى مكافآت نقدية كجزء من نظام تحفيزي للأداء المتميز.
- ابدأ بالتواصل معنا وقم بملء جميع الحقول المطلوبة في نموذج التقديم.
- تشمل المزايا التدريبية ورش عمل متخصصة لتعزيز المهارات العملية.
- العمل ضمن فريق: التعاون والعمل الجماعي لتحقيق الأهداف المشتركة.

القدرات المطلوبة

- الالتزام بالمهنية: يشتغل بنزاهة ويتبع أعلى معايير الأخلاقيات
- يُشترط أن يحقق المرشح أغلب الشروط لتلبية متطلبات الوظيفة بشكل فعال.
- توفر الشركة دورات تدريبية لتعزيز المهارات وتحسين الأداء.
- مراقبة استخدام الموارد المشتركة بين الأقسام لتجنب التعارض وتحقيق التنسيق.
- التحليل المالي الدقيق: القدرة على تفسير البيانات المالية لدعم القرارات الاستراتيجية.

مطلوب أخصائي موارد بشرية بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة مطلوب أخصائي موارد بشرية