وظائف الامارات

وصف الوظيفة

من خلال بوابة الوظائف اعلنت الثقة عن فرص عمل جديدة
ترغب في تعيين مدير الموارد البشرية بشرط ان يكون من اصحاب الخبرات السابقة
التعيين في الذيد

المهارات:

- التفكير التحليلي
- القيادة
- معرفة القوانين العمالية
- مهارات التفاوض
- إدارة الموارد البشرية

المهام:

- إدارة الأداء
- ضمان الامتثال للقوانين
- تطوير استراتيجيات التعلم والتطوير
- تطوير سياسات الموارد البشرية
- إدارة العلاقات العمالية

الانشطة الوظيفية

- التفكير الاستراتيجي: وضع خطط للمستقبل.
- إجادة استخدام التكنولوجيا: الكفاءة في التعامل مع الأدوات التقنية والبرامج الحاسوبية.
- يركز على تقديم أعلى مستوى من الجودة نتيجة شغفه بالعمل
- الخبرة المتقدمة تعزز فرص التوظيف.
- التكيف مع مستوى الجمهور لضمان إيصال الرسالة بشكل ملائم.

القدرات المطلوبة

- التنظيم وإدارة المهام: يرتب شغله ويخطط زين عشان كل شيء يكون تمام
- التفكير بطرق إبداعية للتغلب على المواقف الصعبة وتقليل تأثير الضغوط.
- لازم تكمل التعليم المناسب عشان تحصل على شهادة توافق متطلبات الشغل
- تُقيم الشركة الأداء خلال فترات الاختبار لتحديد مسارات التطور.
- تحديد الأولويات وإدارة الوقت: الاستفادة القصوى من الوقت المتاح لتحقيق الأهداف.

وظائف مدير الموارد البشرية بالذيد - وظائف الامارات

وظائف مشابهة