وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تعلن مؤسسة Crescent Systems حول توفير فرصة عمل مميزة للانضمام إلى فريقنا عندما إذا كنت تسعى حول تحديات جديدة وتحب الوظيفة في بيئة متغيرة لذلك نسعى في مسمى مسؤول توظيف لتأدية العمل داخل الجزائر.

نحن نعتقد بأهمية الابتكار والاجتهاد في العمل ونسعى لجذب المتقدمين من يمتلكون المهارات والمؤهلات اللازمة للنجاح في هذا الوظيفة إذا إذا لديك التجربة على على في الفريق إذا كان عندك رغبة ملحة في التقدم والنمو المهني فنحن نرغب أن نستقبل عنك

تحتوي المهام المعينة:
- تنفيذ الأنشطة الروتينية بدقة وفعالية
- التعاون مع الطاقم لإنجاز الأهداف المحددة
- المساهمة داخل تحسين استراتيجيات التشغيل.

المؤهلات الأساسية:
- درجة علمية في المجال المتعلق بـ الصلة
- قدرات تواصل عالية ومقدرة على في في ظل الضغط.
- تجربة ماضية في الاختصاص العمل.

إذا كنت راغبًا بالإلتحاق إلى فريق العمل نرجو تسليم سيرتك الذاتية إلى إدارة الموارد البشرية للمعالجة.

لا تتجاهل هذه الفرصة للإنضمام إلينا في الجزائر.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- القدرة على العمل تحت الضغط
- مهارات التواصل الفعالة مع المرشحين والعملاء
- مهارات تقديم المشورة للمرشحين
- القدرة على تحليل السير الذاتية وتحديد المرشحين المناسبين
- الالتزام بتحقيق أهداف التوظيف

المهام:

- مراجعة السير الذاتية وتحديد المرشحين المناسبين
- التفاوض مع المرشحين حول عروض العمل
- التعامل مع أي قضايا تتعلق بعملية التوظيف
- إعداد التقارير الدورية عن التوظيف
- متابعة عملية التوظيف حتى التعيين

الانشطة الوظيفية

- يضع خطة محكمة لتنفيذ المهام وتجنب إضاعة الوقت
- تحديد أهداف محددة لكل مشروع والعمل على تحقيقها بكفاءة عالية.
- تُعطى زيادات الرواتب كتشجيع للتفوق وتجاوز التوقعات.
- امتلاك الشهادات التقنية المتخصصة التي تدعم متطلبات العمل.
- الانتباه للتفاصيل الدقيقة: ضمان دقة العمل من خلال التركيز على التفاصيل.

القدرات المطلوبة

- استخدام التحليل المنطقي لتحديد الحلول التي تحقق أفضل النتائج.
- نحن نقدم حزمة رواتب مغرية تشمل المزايا الصحية والاجتماعية.
- يخصص وقتًا محددًا لكل مهمة مع تجنب الانشغال بغير المهم
- اتخاذ قرارات أخلاقية حتى عندما يكون الأمر صعباً أو غير مربح.
- تركز عملية التقييم على مراجعة دورية للأداء وتحديد مسارات النمو المستقبلي.

وظائف مسؤول توظيف بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة