مطلوب مدير عيادة طبية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | مدير عيادة طبية |
اسم المعلن | شركة الشموخ |
العنوان : الدولة | الامارات |
العنوان : المدينة | الامارات |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 14620 درهم إماراتي |
تاريخ الإعلان | 2024-10-28 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-27 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
فرصة عمل جديدة اليوم ننشرها لكم , مطلوب فورا مدير عيادة طبية للعمل بمدينة الامارات.اعلنت الشموخ عن فرص شاغرة لسد العجز بها وذلك بوظيفة مدير عيادة طبية.
اذا كانت خبرتك في نفس المجال فقدم سيرتك الذاتية .
قم بتعبئة نموذج التقديم على الوظيفة بالاسفل للتواصل مع صاحب العمل.
لا تنسى كتابة تخصصك في عنوان النموذج.
مع خالص الامنيات بالتوفيق للجميع.
المهارات:
- مهارات التواصل- التخطيط والتنظيم
- حل المشكلات
- إدارة الوقت
- الدقة
المهام:
- إدارة العمليات اليومية للعيادة- تحسين خدمات العيادة
- متابعة تجهيزات العيادة
- إدارة الموارد البشرية
- التنسيق مع الأطباء
الانشطة الوظيفية
- إحنا بندور على حد عنده شغف وطموح، هل ده أنت؟- يبدع في تطوير حلول جديدة لتحسين الأداء وتحقيق الكفاءة
- الفهم الكامل يعتمد على شرح المعلومات بوضوح ودقة.
- تشمل الحوافز علاوات مادية ومكافآت مرتبطة بتحقيق الأهداف طويلة الأجل.
- المرونة والتكيف: القدرة على التكيف مع التغيرات والظروف الجديدة.
القدرات المطلوبة
- حدد أولويات شغلك ونفذها بشكل مناسب في ساعات العمل المرنة- التعامل مع الضغوط: يقدر يخلص شغله بكفاءة حتى في الظروف الصعبة
- التأكد من أن جميع الفرق على دراية بالأهداف المشتركة ومتطلبات التنسيق.
- تنفيذ مشاريع التحسين: العمل على مشاريع تهدف لتحسين العمليات أو المنتجات.
- المساهمة في تعزيز العمل الجماعي لتحقيق الأهداف المحددة
مطلوب مدير عيادة طبية بالامارات - وظائف الامارات
وظائف مشابهة
- مطلوب موظف في عيادة طبية (موظف في عيادة طبية) - وظائف شاب لدى عيادة طبيب المدينة المنو
- مطلوب سكرتيرة لعيادة طبية (سكرتيرة) - وظائف مطلوب سكرتيرة لعيادة طبية احد ال
- مطلوب سكرتيرة لعيادة طبية (سكرتيرة) - وظائف مطلوب سكرتيرة لعيادة طبية ينبع
- مطلوب مدير موارد بشرية (مدير موارد بشرية) - وظائف مطلوب مدير موارد بشرية لدى شركة
- مطلوب مدير موارد بشرية (مدير الموارد البشرية) - وظائف مدير الموارد البشرية الإقليمي ل
- مطلوب مدير موارد بشرية (مدير موارد بشرية) - الوظائف الرئيسية لإدارة الموارد البشرية